В соответствии со ст. 123 ТК РФ очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года. График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника. О времени начала отпуска…
Кто имеет право брать ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное время?
![](https://xn-----8kckfb0brpdcaz9bxd7c.xn--p1ai/wp-content/uploads/2014/08/Прокуратура-120x120.jpg)